随着办公家具行业发展逐渐向规范化、标准化靠拢,各家企业品质和品牌的观念亦有所上升,贴牌等行为现象逐步减少,办公家具企业之间的竞争也向良性方向发展。但行业内仍有部分中小办公家具企业因创新能力不足或落后的生产力,还是保留着传统的生产模式,因而同质化在办公家具行业内一直存在。
摆脱同质
面对竞争,中小办公家具企业必须创造一套属于自身的品牌特色,首要任务是走出同质困扰。在品牌定位方面,办公家具企业需以产品作导向,并注重相互之间的关系,从而达到与其他品牌的差异性。在市场上,办公家具产品无论在外观还是质量上的差距不大,因而给了消费者一种如出一辙、毫无新鲜的感觉,所以就更要不走寻常路,以高品质、高要求缔造优质品牌。
树立品牌概念
品牌,对于办公家具企业来说是精神象征、是不能用金钱衡量的价值体现,其在消费者眼中是企业的标志、产品品质的保证。办公家具企业在塑造品牌道路上,必须把核心和延伸概念概括起来,从而达到统一和完整,并在这个过程培养创新能力,当拥有创新力量后,才能在竞争中获得优势位置,继而不断巩固品牌,为品牌积累历史痕迹。
因此,办公家具企业塑造品牌需有高品质的产品在后支撑,在市场中多收集需求数据,制定完善的品牌定位战略,这样才是有意义和价值之举。
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