晾衣架企业必须重塑工匠文化，重振匠心精神

从古到今，工匠精神一词都是每个时代所追求必需品，而这种精神在制造业体现得特别重要，作为传统制造行业，中国晾衣架企业的文化发展自然也离不开工匠精神。在现时的市场环境中，晾衣架企业必须重塑工匠文化，重振匠心精神，才可以更好的实现企业成功转型。

精神缺失是根源

有知识人士指出，晾衣架企业在发展道路上往往缺少的是以工匠精神形成的工匠制度。为什么晾衣架企业不能通过制度革新的形式转变成精神，去创造属于自身的物质财富。反而时常使用一些自认为聪明的方法去造假、模仿、甚至生产有害产品等方式进行谋取暴利，损害大众利益。由此看来，缺少工匠制度还是表面化，而制度背后相互作用的文化，才是缺乏工匠精神的深层次原因。

重构文化实现转型

晾衣架企业必须建设支撑工匠精神的物质文化。随着我国社会经济不断发展，消费者的需求将会切底改变市场环境，市场竞争更加激烈，将会自动驱使晾衣架企业追求品质和品牌。在买方市场下，物质文化的本质会变成竞争的源头。未来需大力培育精益求精的工匠精神，从“匠心”到“匠魂”。加快市场化取向的改革，打破市场垄断。若是垄断格局仍然存在，甚至在某些领域日趋盛行，工匠精神亦很难普遍出现。

纵然而言，在晾衣架的行业发展历史中，匠心精神是晾衣架企业发展道路中不可缺少的支撑，因此，必须把这种精神付诸行动。